Tvrtka CS Computer Systems osnovana je 1. rujna 1989. godine i ta nas činjenica svrstava u red dugovječnijih informatičkih tvrtki na ovim prostorima. Tvrtku su osnovali Stjepan i Biserka Šipek. Stjepan Šipek, inženjer elektrotehnike je stjecao informatička znanja i iskustvo rada u “gigantima” IT industrije bivše države kao što je bila tvrtka Iskra Delta. Od prvih dana tvrtku gradimo stavljajući znanja i sposobnosti ispred toliko uvriježene trgovine informatičkom robom.
U punih 35 godina rada tvrtka CS je izgradila poziciju jednog od vodećih sistem integratora na našem tržištu. Zapošljavamo nešto više od 160 ljudi i imamo godišnji prihod od oko 30 milijuna eura. Jedna smo od prvih hrvatskih tvrtki uopće čije je poslovanje usklađeno i certificirano prema ISO 9001 standardu, a 2006. godine postali smo prva tvrtka u Hrvatskoj s najšire priznatim certifikatom za informacijsku sigurnost u svijetu, ISO27001. Naša lista referentnih projekata i kupaca je naš veliki ponos i obveza u budućnosti.
Danas je CS Computer Systems moderna i stabilna tvrtka koja pruža integrirane informacijske usluge i pokriva praktički sve aspekte informatičke tehnologije i poslovanja naših klijenata. U CS Computer Systemsu prvenstveno nastojimo razumjeti poslovne potrebe naših klijenata te im predložiti poslovna i/ili tehnološka rješenja koja će olakšati i unaprijediti njihovo temeljno poslovanje.
U osmišljavanju naših rješenja osim na vlastite snage oslanjamo se na tehnologije vrhunskih svjetskih brandova u ICT industriji. Direktne poslovne i partnerske veze imamo sa gotovo svim svjetskim proizvođačima informatičkih tehnologija, s pojedinim vendorima i dulje od dva desetljeća. Neki od naših vendora su Cisco Systems, Hewlett Packard, IBM, Oracle, Microsoft Corporation, Avid Technology, CheckPoint, FireEye, RSA Security, TrendMicro, VMware, Forcepoint i mnogi drugi. CS Computer Systems je organiziran tako da u svakom trenutku možemo optimalno reagirati na zahtjeve svojih klijenata koristeći pritom ogromno iskustvo, znanje i obučenost naših ljudi kao i prednosti koje nosi visoko sofisticirana tehnologija.
"Naša vizija je biti široko prepoznati kao ICT sistem integratorska tvrtka s regionalnom reputacijom davatelja usluga u domeni poslovno informacijskih i komunikacijskih tehnologija."
Njegujemo dugogodišnje odnose s kupcem, cijenimo vlastite ljude i rado se svaki dan ujutro angažiramo ispočetka, a za dobrobit svih nas, tvrtke i naših klijenata; jer mi volimo i cijenimo naš posao.
Naša strategija je ulaganje vlastitog vremena, želje za napretkom, znanja i kapitala u stalni rast ukupnog kapaciteta i sposobnosti tvrtke. To nam pak omogućava ispunjenje, za nas, tri podjednako važna cilja.
- Biti sposobni našem klijentu donijeti dodanu vrijednost, inovaciju i konkurentnost u poslovanju.
- Osigurati stabilnost i rast tvrtke kao i stalno širenje portfelja znanja i usluga koje pružamo.
- Našim djelatnicima, koji su temeljna vrijednost tvrtke, osigurati radnu okolinu koja će za njih biti ugodna te im omogućavati profesionalni i osobni napredak u karijeri Vjerujemo da na ovaj način pridonosimo rastu i stabilnosti cjelokupnog gospodarskog sustava Republike Hrvatske.
Vjerujemo da na ovaj način pridonosimo rastu i stabilnosti cjelokupnog gospodarskog sustava Republike Hrvatske.
Naša misija je proizvoditi informacijsko-komunikacijska poslovna rješenja integriranjem tehnologije naših partnera i vlastitog znanja i iskustva. Našim klijentima isporučiti siguran, pouzdan i funkcionalan informacijski sustav koji im služi kao temelj njihovog poslovanja i njihovih poslovnih orijentacija, unapređenje njihovih proizvoda ili usluga te stvaranje dodatne konkurentske prednosti.
CS Computer Systems godinama njeguje običaj pomaganja ljudima i organizacijama koje pomoć trebaju kroz razne donacije ili druge nematerijalne pomoći. U okviru svojih mogućnosti i zaista teške prosudbe kome i kako pomoći, odlučili smo se na pomaganje nezbrinutoj djeci, starijim i nemoćnim kao i oboljelim osobama. Reagiramo i na prirodne katastrofe kakve su nas u zadnje vrijeme znale pogoditi.
Dosad smo tako pomagali udruzi “Krijesnica” za pomoć djeci i obiteljima suočenim s malignim oboljenjima, specijalnoj bolnici za kronične bolesti dječje dobi Gornja Bistra, Općoj bolnici Zabok, SOS dječjem selu Lekenik … Nastojat ćemo i u otežanim gospodarskim prilikama održati ovaj običaj jer ga smatramo ljudskim pristupom koji nam na kraju pričinjava i osobno zadovoljstvo.
0
godina rada
0 +
zaposlenika
0
milijuna eura godišnjeg prihoda (cca)
0.
u RH sa svjetski priznatim certifikatom ISO27001
Vjerujemo da je kontinuirano usavršavanje zaposlenika temeljni resurs za poslovni uspjeh. Naši stručnjaci posjeduju ukupno oko 390 certifikata brojnih renomiranih svjetskih proizvođača hardvera i softvera te se usavršavaju i na područjima prodaje, odnosa s korisnicima, managementa, organizacije i ostalih upravljačkih vještina. Trenutno tvrtka zapošljava oko 160 ljudi od kojih su preko 90% više i visoke stručne spreme te prosječne dobi od 33 godine.
Pripravnici
Pripravnike razvijamo u iskusne stručnjake koji su u stanju pomoći klijentu tako da brzo i jednostavno riješi kritične poslovne situacije. Inženjerski pristup rješavanju problema upotpuniti će sa svestranim pristupom uvjetovanim poslovanjem klijenta. Naši zaposlenici moraju biti spremni doći u različita okruženja i prilagoditi se, te zadovoljiti poslovne potrebe korisnika različitih gospodarskih sektora. Na taj način stječu razna iskustva i vještine u raznovrsnim okruženjima.
Tražimo
U novim zaposlenicima tražimo visoko motivirane i neovisne osobe, stručnjake u svojoj profesiji, sa sljedećim karakteristikama:
- tehničke orijentacije obrazovanja (nije uvjet)
- s analitičkim pristupom rješavanju problema
- odgovorne osobe, sklone radu u timu
- komunikacijskih i organizacijskih vještina
- spremne na daljnje školovanje
Nudimo
- rad u motivirajućem okruženju
- dinamičan posao koji prati najnovije poslovne i tehnološke trendove
- rad u mladom i prijateljskom timu
- stručno usavršavanje
- stimulativne uvjete i napredovanja
Ukoliko ste zainteresirani za rad u našoj tvrtki, istražite trenutno otvorene pozicije.
